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案例分析

 

案例:

班长小王最近有点烦

车间为了加强现场管理和保卫工作,增设了“机动保卫班”,选小王任班长,王班长不负领导期望,发现违反现场管理和安全保卫制度的人和事,均铁面无私,秉公处理。这样坚持几个月下来,他发现车间员工对他的态度起了变化。当他进车间时,清洁工把灰尘往他身上扫;当他要求挡车工小吴要穿好工作服时,小吴却破口大骂起来,并冲过来要打他;当他下班后,准备骑摩托车回家,车胎却被刺破了。王班长忍气吞声,把情况反映给车间领导,领导批评了有关人员,但情况却并未有大的好转,令他尴尬的事时有发生,他感到非常苦恼。你能帮助王班长排忧解难吗?

课后题:

1、作为一名班组长,你是如何认识自己在企业管理中的重要性的?

2、你把自己归为哪种权力类型的班组长?

3、班组长的权限有哪些?

4、对照一下班组长的素质要求,找找自己身上有没有差距?

5、私下问一问其他班组长,请他们指出自己身上存在哪些不足和缺点?